News-Archiv

FACHKRÄFTE-EINWANDERUNG: Was ändert sich mit dem neuen Gesetz?

25.02.2020

Mit dem Fachkräfte-Einwanderungsgesetz will sich Deutschland stärker für Arbeitskräfte aus Drittstaaten öffnen. Wird das gelingen? In einem Infopapier stellt der MEDIENDIENST INTEGRATION die wichtigsten Zahlen und Fakten zum neuen Gesetz vor.

https://mediendienst-integration.de/artikel/was-aendert-sich-mit-dem-neuen-gesetz.html

Die Mütter von Hanau

24.02.2020

Es war kein Anschlag auf “uns alle”. Hanau ist das Resultat von Rassismus in Deutschland. Zu lange ist der Rechtsterrorismus in Deutschland unerkannt geblieben. AfD und ihre Wähler müssen sich fragen, welche Verantwortung sie tragen.

https://www.spiegel.de/politik/deutschland/die-muetter-von-hanau-gastbeitrag-von-sinem-taskin-a-0140e0c8-c629-4d86-9e7e-ff1e7e3baf44

Bedingungsloses Zuhören

24.02.2020

Was lernen wir aus dem Anschlag von Hanau? Es wäre gut, würden wir verinnerlichen, dass die Betroffenen den Rassismus besser kennen als wir, die Privilegierten.

https://www.zeit.de/gesellschaft/zeitgeschehen/2020-02/rassismus-hanau-anschlag-rechtsextremismus-betroffene

"Du, wir haben schon einen Schwarzen"

19.02.2020

Für Schauspieler*innen mit vermeintlichem oder tatsächlichem Migrationshintergrund bleiben in Film und Fernsehen oft nur Klischeerollen – warum? Eine beeindruckende Dokumentation fragt nach.

https://www.sueddeutsche.de/kultur/fernsehen-schauspieler-migrationshintergrund-1.4802057

Der Antirassismus-Knigge

17.02.2020

Was hat es mit Ihnen als weißer Person zu tun, dass es noch immer Rassismus gibt? Wie können Sie als weiße Person mit daran arbeiten, dass die Welt weniger rassistisch wird?

Die Antworten auf diese Fragen haben sehr viel mit Sprache und Begriffen zu tun. Denn der sensible Umgang mit Sprache ist eine alltägliche Möglichkeit, sich gegen Rassismus einzusetzen.

https://www.zeit.de/zeit-wissen/2020/01/diskriminierung-antirassismus-adolph-freiherr-knigge-update

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Was tun, wenn Kunden oder Kolleginnen rassistisch pöbeln?

17.02.2020

Viele Firmen tun sich immer noch schwer damit, einen Umgang mit innerbetrieblicher Diskriminierung zu finden. Aber es gibt Lösung. Und auch auf rassistische Kund*innen müssen Firmen reagieren.

https://www.zeit.de/arbeit/2020-01/diskriminierung-rassismus-unternehmen-gleichbehandlung-beleidigungen-beschwerde

Migrationshintergrund – wieso, woher, wohin?

17.02.2020

2005 führte das Statistische Bundesamt den Migrationshintergrund ein. Die einen sagen, er mache Integrationsprozesse sichtbar. Die anderen meinen, er schließe Menschen aus. Aber ist die Zuschreibung eines Migrationshintergrunds überhaupt noch zeitgemäß?

https://m.bpb.de/gesellschaft/migration/laenderprofile/304523/migrationshintergrund

Bremen soll eine Landesstelle gegen Diskriminierung bekommen

13.02.2020

Bremen soll mittelfristig eine zentrale Antidiskriminierungsstelle bekommen, so steht es im Koalitionsvertrag. Deshalb schaut man nach Berlin, wo es seit rund 13 Jahren eine solche Einrichtung gibt.

https://www.weser-kurier.de/bremen/bremen-stadt_artikel,-bremen-soll-eine-landesstelle-gegen-diskriminierung-bekommen-_arid,1896675.html

Rassismus als Kreislauf: War da jemand?

29.01.2020

Rassismus wirkt auch ohne “böse Absicht” – wie im Fall der aus einem Foto entfernten ugandischen Klimaaktivistin Vanessa Nakate. Ein alter Trick. Denn Rassismus kann auch darin bestehen, dass man einfach die Existenz oder Individualität bestimmter Menschen “übersieht” oder “vergisst”.

https://www.spiegel.de/kultur/rassismus-als-kreislauf-war-da-jemand-kolumne-von-margarete-stokowski-a-f4ce15cd-eb28-4367-8911-d76f4286b009

Wüst auf Facebook beschimpft: CDU erntet Shitstorm von rechts

29.01.2020

Die hessische CDU-Fraktion wirbt für die Familienkarte des Landes mit einem Foto einer schwarz-weißen Familie – und bekommt dafür üble Drohungen und rassistische Kommentare.

https://www.fr.de/rhein-main/hessen-cdu-erntet-shitstorm-rechts-wueste-beschimpfungen-facebook-13498196.html

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